Por Juan Carlos Ceballos
Tepic.- El delegado de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS), Efrén Vera Torres, informó que la Comisión Consultiva Estatal de Seguridad e Higiene en el Trabajo de manera conjunta con la Secretaría del Trabajo del gobierno del estado, sindicatos y cámaras empresariales, llevan a cabo de manera anual la Semana Estatal de Cultura Laboral, Seguridad y Salud en el Trabajo 2012.
Este evento será inaugurado el 21 de mayo en el auditorio de la Sección 20 del SNTE, previo a una conferencia sobre el estrés laboral y durante toda la semana, en distintos horarios y lugares, se llevarán a cabo conferencias magistrales, cursos de capacitación en habilidades laborales, simulacros de evacuación de edificios, simulacros en combates de incendio, liderazgo, planeación estratégica y normas oficiales mexicanas, con la finalidad de que las empresas puedan preveer de capacitación a sus empleados.
Esto porque de acuerdo a lo que señala la Ley Federal del Trabajo, los empresarios deben cumplir con una capacitación mínima de 40 horas al año por lo que nosotros coadyuvamos para que las empresas cumplan con su responsabilidad y los cursos que se impartan son totalmente gratuitos, solo se requiere de que realicen un pre registro para asegurar un espacio en los cursos de capacitación en donde se interesen.
Recordó que el programa se encuentra en las oficinas de la Delegación de la STPS, a donde pueden acudir a pre inscribirse o bien lo pueden hacer los interesados por internet, vía telefónica o través de las redes sociales, ya que hay algunos perfiles que se manejan en twiter y en facebock, donde se darán a conocer las sedes, los cursos y los horarios que para que puedan participar.
El delegado Vera Torres, dijo que el principal objetivo de estas actividades es promover en todos los ámbitos, la cultura de la capacitación, productividad, seguridad y salud en el trabajo, como elementos esenciales para la consolidación de centros de trabajos dignos, que fomenten la equidad e inclusión laboral y propicien la previsión social, a través de la creación de condiciones que permitan prevenir accidentes y enfermedades de trabajo en las empresas, así como incrementar la competitividad de las mismas.